STPSH COLOCA EL 50 POR CIENTO DE LOS EMPLEOS GENERADOS EN LA ADMINISTRACIÓN DE HIDALGO

Poner en el centro de las políticas públicas a la fuerza laboral fue el mensaje central de Oscar Javier González Hernández, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH), al comparecer ante el Congreso estatal. Como parte del Cuarto Informe del gobernador Julio Menchaca Salazar, el funcionario subrayó que la dependencia logró la colocación de 20 mil personas en puestos de trabajo formal, equivalente al 50 % de los 39 mil 545 empleos generados durante los cuatro años de la administración.

En materia de justicia laboral, González Hernández precisó que la Junta Local de Conciliación y Arbitraje concluyó 2 mil 590 expedientes durante el gobierno actual, de los cuales 467 corresponden al último año, reduciendo el rezago procesal en un 50 por ciento. Por su parte, el Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje concretó 6 mil 886 convenios fuera de juicio, beneficiando a 6 mil 889 personas del sector público.

El Centro de Conciliación Laboral de Hidalgo ha formalizado 16 mil 535 convenios desde el inicio de la gestión y registró una efectividad del 72 por ciento en el último año, con 5 mil 431 acuerdos concretados. Estos resultados posicionan a la entidad en el primer lugar nacional por rapidez en la resolución de controversias, alcanzando un tiempo promedio de culminación de solo 21 días mediante el diálogo constructivo.

Para apoyar la economía de los trabajadores, la Procuraduría Estatal de la Defensa del Trabajo ha sumado 11 mil asesorías y 2 mil 478 juicios concluidos en la administración. En inspección laboral, la Dirección General ha ejecutado 5 mil 450 visitas beneficiando a 83 mil 222 personas, mientras que el Sistema Alterno de Inspección Laboral (SAIL) incorporó a 256 empresas para salvaguardar derechos laborales básicos.

A través del programa "Primero el Pueblo", la vinculación laboral ha otorgado 7 mil 122 apoyos con una inversión de más de 50 millones de pesos. Asimismo, la movilidad laboral facilitó trabajo en el extranjero a 4 mil 575 personas y reubicó a 3 mil 093 en otros estados. Finalmente, el Instituto de Capacitación impartió 25 mil cursos a 445 mil asistentes, impulsando un desarrollo social incluyente.